この記事は「中小企業に入社した新入社員 × 体系的な研修の機会が少ない × 社会人としての基本をしっかり身につけて早く活躍したい」方に向けた内容です。
「名刺交換の正しいやり方って？」「電話応対、これで合ってるか不安…」「先輩や上司への報告・連絡・相談のタイミングがわからない」そんな期待と不安を胸に、社会人生活をスタートさせたあなたへ。特に研修制度が整っていない環境では、誰に聞けばいいか分からず、一人で悩んでしまうことも多いかもしれません。しかし、正しいビジネスマナーは、あなたを守り、信頼を築き、仕事をスムーズに進めるための最強の武器になります。この記事では、そんなあなたのために、オンラインで、自分のペースで、手軽に社会人としての土台を築けるビジネスマナー講座を厳選。「基本の網羅性」「学習の手軽さ」「コストパフォーマンス」の3軸で徹底比較し、あなたの「わからない」を「自信」に変える、最適な学びを提案します。
この記事の要点（summary）
- 中小企業の新入社員が、オンラインで自律的に学べるビジネスマナー講座を厳選
- 言葉遣い、名刺交換、電話・メール対応など、社会人の必須スキルを網羅
- 月額制の見放題サービスや、買い切り動画など、予算に合わせて選べる
- 「なぜそれが必要か」という背景から学べ、応用力が身につく
※本記事では「基本の網羅性」「学習の手軽さ」「コストパフォーマンス」の3つを評価軸にしています。
セクション1：【比較表】中小企業の新入社員におすすめ！ビジネスマナー講座TOP7
以下は、中小企業で働く新入社員の方が、オンラインを中心にビジネスマナーの基礎を学ぶのにおすすめの通信講座やサービスの比較表です。
| ランキング | サービス名 | おすすめ理由 | 公式サイト |
|---|---|---|---|
| 1位 | ユーキャン | 「新入社員向け通信講座」が充実。ビジネスマナーの基本を網羅した分かりやすいテキストで、自分のペースで学べる。 | 公式サイトを見る |
| 2位 | Schoo（スクー ） | 月額制で多様なビジネススキル動画が見放題。プロからオンラインで手軽に学べる。コストパフォーマンスが非常に高い。 | 公式サイトを見る |
| 3位 | Progate（プロゲート ） | 「Progate Journey」でビジネスマナーも提供。ITスキルだけでなく、ビジネス基礎力も学べる。 | 公式サイトを見る |
| 4位 | JMAM（日本能率協会マネジメントセンター ） | 「新入社員のためのビジネスマナー」など、質の高い通信教育を提供。老舗ならではの体系的なカリキュラムで、信頼性が高い。 | 公式サイトを見る |
| 5位 | Udemy（ユーデミー ） | 世界最大級のオンライン動画学習サイト。評価の高い講座を買い切りで購入でき、必要なスキルだけをピンポイントで学べる。 | 公式サイトを見る |
| 6位 | インソース | 新入社員研修の実績が非常に豊富 。公開講座として、1名からでも参加できるビジネスマナー研修を全国で開催している。 | 公式サイトを見る |
| 7位 | 日本の人事部 | 人事・研修担当者向けのポータルサイト 。新入社員研修に関するセミナー情報や、他社の教育事例などを幅広く収集できる。 | 公式サイトを見る |
セクション2：情報収集に役立つビジネス・資格関連サイトTOP3
ビジネスマナーに関連する資格や、社会人としての学び方について、より深く情報収集したい方向けのサイトを3つ紹介します 。
| サイト名 | 対象読者層 | 公式サイト |
|---|---|---|
| BrushUP学び | ビジネスマナーや秘書検定など、ビジネス関連の資格講座を比較検討できるサイト。複数の講座をまとめて資料請求したいユーザー。 | https://www.brush-up.jp/ |
| 日本の資格・検定 | 様々な業界の資格・検定情報を網羅したサイト 。「秘書検定」や「サービス接遇検定」の試験概要や難易度を調べたいユーザー。 | https://www.jps-shikaku.jp/ |
| 新入社員研修ドットコム | 新入社員研修に特化した情報サイト 。研修の種類や選び方、最新のトレンドなどを知りたい人事担当者および新入社員。 | https://www.new-employee-training.com/ |
セクション3：公式サイト詳細レビュー（7社 ）
TOP7でご紹介した公式サイトについて、「基本の網羅性」「学習の手軽さ」「コストパフォーマンス」の3つの評価軸で詳しくレビューします。
1. ユーキャン
| 基本の網羅性 | ★★★★★ |
|---|---|
| 学習の手軽さ | ★★★★☆ |
| コストパフォーマンス | ★★★★☆ |
コメント：
ユーキャンの通信講座は、社会人として必要なマナー（挨拶、言葉遣い、名刺交換、電話応対、訪問・来客応対など）が1冊のテキストに凝縮されています。図解が多く、なぜそうするのかという理由まで解説してくれるため、記憶に残りやすいのが特徴。自分のペースで、体系的にじっくり学びたい新入社員に最適です。
締め文：社会人としての土台を、信頼できる教材で着実に築きたい方に最もおすすめです。
2. Schoo（スクー ）
| 基本の網羅性 | ★★★★☆ |
|---|---|
| 学習の手軽さ | ★★★★★ |
| コストパフォーマンス | ★★★★★ |
コメント：
Schooは、月額980円からという圧倒的な低価格で、8,000本以上の授業動画が見放題のサービスです。「ビジネスマナー入門」はもちろん、「ビジネス文書の書き方」「報連相の技術」など、関連スキルもまとめて学べます。スマホアプリもあり、通勤時間などのスキマ時間を活用して、必要な知識をピンポイントでインプットできる手軽さが魅力です。
締め文：とにかくコストを抑え、マナーだけでなく幅広いビジネススキルを気軽に学び始めたい方に最も支持されています。
3. Progate（プロゲート ）
| 基本の網羅性 | ★★★☆☆ |
|---|---|
| 学習の手軽さ | ★★★★★ |
| コストパフォーマンス | ★★★★☆ |
コメント：
プログラミング学習で有名なProgateですが、ビジネス基礎力を養う「Progate Journey」というサービスも提供しています。その中で、ビジネスマナーやロジカルシンキングなどを、対話形式の分かりやすいインターフェースで学べます。特にIT系の中小企業に入社した方にとっては、ITスキルとビジネススキルの両方を同じプラットフォームで学べるため、非常に効率的です。
締め文：ITスキルと並行して、ビジネスの基礎も効率よく学びたい、特にIT業界の新入社員の方におすすめです。
4. JMAM（日本能率協会マネジメントセンター ）
| 基本の網羅性 | ★★★★★ |
|---|---|
| 学習の手軽さ | ★★★★☆ |
| コストパフォーマンス | ★★★☆☆ |
コメント：
JMAMは、多くの企業で新入社員研修の教材として採用されている実績があります。通信教育やeラーニングのプログラムは、長年のノウハウが詰まった体系的なカリキュラムが特徴です。報告書の書き方や仕事の進め方（PDCA）など、マナーに留まらない「仕事の基本」をしっかり学べます。価格はやや高めですが、その分、質の高い学びが保証されています。
締め文：費用がかかっても、大手企業レベルの質の高い研修内容を学びたい、意識の高い新入社員の方に最適です。
5. Udemy（ユーデミー ）
| 基本の網羅性 | ★★★☆☆ |
|---|---|
| 学習の手軽さ | ★★★★★ |
| コストパフォーマンス | ★★★★★ |
コメント：
Udemyでは、様々な経歴を持つ講師が提供するビジネスマナー講座を、動画で買い切り購入できます。レビューや受講者数で人気の講座が分かるため、選びやすいのが特徴。頻繁に行われるセール時には2,000円前後で購入できることも多く、コストを抑えたい方にぴったり。「電話応対だけ」「メール作成だけ」など、特に苦手な分野だけを集中して学びたい場合にも便利です。
締め文：自分の課題に合わせて、必要な知識だけを低コストかつピンポイントで学びたい方に最適です。
6. インソース
| 基本の網羅性 | ★★★★★ |
|---|---|
| 学習の手軽さ | ★★★☆☆ |
| コストパフォーマンス | ★★★☆☆ |
コメント：
インソースは、法人向け研修の最大手の一つですが、個人でも参加できる「公開講座」を全国の主要都市で開催しています 。オンラインでの自己学習だけでなく、実際に講師からフィードバックを受けたり、他社の新入社員と交流したりする経験は非常に貴重です。ロールプレイングを通じて実践的なスキルを身につけたい方におすすめです。
締め文：オンラインだけでなく、対面での実践的なトレーニングを通じて、本物のスキルを身につけたい方におすすめです。
7. 日本の人事部
| 基本の網羅性 | ★★★☆☆ |
|---|---|
| 学習の手軽さ | ★★★☆☆ |
| コストパフォーマンス | ★★★★☆ |
コメント：
こちらは講座そのものではありませんが、新入社員向けの無料セミナーやイベント情報を探すのに非常に役立ちます 。有名企業の研修担当者や、著名なマナー講師が登壇するセミナーに参加することで、最新のビジネスマナーや、求められる社会人像を知ることができます。学習のモチベーションを高めるきっかけにもなるでしょう。
締め文：無料で参加できるセミナーなどを活用し、学習のきっかけやモチベーションを見つけたい方は定期的にチェックすべきサイトです。
セクション4：よくある質問（Q&A ）
Q. なぜ中小企業の新入社員こそ、ビジネスマナーを自ら学ぶべきなのですか？
A. 中小企業では、大企業ほど体系的な新入社員研修がない場合が多く、OJT（現場での実務を通じた教育）が中心になりがちだからです。 OJTでは先輩の自己流が教えられたり、そもそも忙しくて誰も教えてくれなかったりする可能性があります。最初に正しい「型」を自ら学んでおくことで、どんな相手にも失礼のない対応ができ、スムーズに社会人生活をスタートできます。
Q. 敬語が苦手です。どうすれば身につきますか？
A. まずは「尊敬語」「謙譲語」「丁寧語」の3つの違いと、基本的な言い換えパターンを覚えるのが近道です。 例えば、「言う」の尊敬語は「おっしゃる」、謙譲語は「申す・申し上げる」などです。ユーキャンやSchooなどの講座で基本パターンを学び、あとは意識して使うしかありません。完璧でなくても、丁寧に使おうとする姿勢が相手に伝わることが大切です。
Q. 会社の飲み会や上司とのランチなど、業務外でのマナーも知りたいです。
A. そうした場面でのマナーも、ビジネスパーソンとしての評価に繋がります。 席次（どこに座るか）、お酌の仕方、食事中の会話など、知っておくべきことは意外と多いです。SchooやUdemyなどでは、そうした「ビジネス食事会」に特化した講座もありますので、探してみることをお勧めします。
Q. 資格を取るなら「秘書検定」などが良いのでしょうか？
A. ビジネスマナーの知識を客観的に証明したいのであれば、「秘書検定」や「サービス接遇検定」の取得は有効です。 これらの資格学習を通じて、マナーの知識が体系的に身につきます。ただし、資格取得が目的になるのではなく、あくまで実務で活かすための手段と考えることが重要です。
Q. 最終的に、どの講座から始めるのがおすすめですか？
A. まずはSchooやUdemyで、評価の高いビジネスマナー入門講座を一つ受講してみることを強くお勧めします。 2,000円程度の投資で、社会人としての基本動作の全体像を掴むことができます。そこで「もっと体系的にじっくり学びたい」と感じたらユーキャンやJMAMを、「対面で実践的に学びたい」と思ったらインソースの公開講座を検討する、というステップが最も効率的で無駄がありません。
